Responsable Technico-Commercial Location de matériel agricole (H/F)
23-12-2025
CAMACUMA
CAMACUMA
Technico-commercial:
Technico-commercial chez un distributeur
Technico-commercial chez un distributeur
CDI
Rémunération:
> 3000 € / mois
Rémunération:
> 3000 € / mois
ANGERS
Description de l'offre
Rejoignez CAMACUMA et participez à l’avenir du matériel agricole partagé
CAMACUMA est un acteur national de référence dans la location de matériel agricole à destination des CUMA. Engagée aux côtés des agriculteurs et de leurs collectifs, CAMACUMA accompagne la modernisation des exploitations grâce à des solutions de financement et d’équipement souples, transparentes et adaptées aux réalités du terrain.
Notre ambition : faciliter l’accès à du matériel performant, soutenir les dynamiques collectives agricoles et contribuer à une agriculture durable et économiquement viable. Portée par des valeurs fortes – honnêteté, technicité, transparence, réactivité et esprit d’équipe – CAMACUMA poursuit son développement et recrute un(e) :
Responsable Technico-Commercial(e) – Location de matériel agricole (H/F)
Localisation : Angers + déplacements nationaux (principalement Pays de la Loire, Bretagne, Normandie)
Votre rôle
Véritable acteur clé du développement commercial, vous contribuez directement à la pérennité et à la croissance de CAMACUMA. À l’interface entre le terrain, les partenaires et le siège, vous développez les ventes, accompagnez les CUMA dans leurs projets d’équipement et participez activement à la structuration de l’activité commerciale.
Dans un premier temps, vous interviendrez en autonomie sur votre périmètre, avec une forte capacité à piloter votre activité. Le poste est évolutif vers l’encadrement d’une équipe commerciale selon le développement de l’activité.
Vos missions
Développement commercial & vente
• Présenter, argumenter et vendre les solutions de location de matériel agricole CAMACUMA
• Proposer et mettre en œuvre des actions commerciales pour développer les ventes
• Analyser les résultats de votre portefeuille clients et proposer des axes d’amélioration
• Participer au recouvrement et à la qualité du suivi client
Conseil & accompagnement des CUMA
• Réaliser des missions de conseil auprès des CUMA
• Accompagner les réflexions sur la stratégie d’équipement, en complémentarité avec les Fédérations locales
• Apporter une expertise technique et financière adaptée aux projets collectifs
Veille & stratégie produit
• Assurer une veille sur l’offre, les évolutions du marché et la concurrence
• Remonter les besoins du terrain et participer à la validation de la gamme de matériels
Animation de réseau & représentation
• Représenter CAMACUMA auprès des institutions locales (Fédérations, AGC, centres comptables…)
• Développer et entretenir un réseau de partenaires (constructeurs, concessionnaires)
• Participer aux événements locaux et contribuer activement à la notoriété de la marque
Pilotage & coordination
• Déployer le plan d’action commercial défini
• Assurer le suivi du fichier clients et le transfert des commandes vers la logistique
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes siège et les fédérations de CUMA
Profil recherché
Vos compétences
Connaissances
• Solide connaissance du milieu agricole et de ses enjeux
• Bonne compréhension des matériels agricoles et de leur utilisation
• Maîtrise des mécanismes de financement et des stratégies d’équipement
Savoir-faire
• Excellentes techniques de vente et de négociation
• Forte capacité de communication et de conseil
• Organisation, autonomie et capacité à structurer un réseau
• Potentiel et appétence pour le management commercial
Savoir-être
• Adhésion aux valeurs de CAMACUMA
• Leadership naturel et esprit collectif
• Orientation client et écoute du terrain
• Goût du challenge, capacité à se remettre en question et à évoluer
Votre parcours
• Expérience de 2 à 5 ans dans une fonction commerciale en milieu agricole
• Formation supérieure en agriculture / agroéquipement / agri-agro
Conditions proposées
• CDI – statut cadre
• Rémunération attractive :
o Fixe : 35 à 45 k€ brut annuel
o Variable : 5 à 15 k€ selon performance
• Véhicule de fonction
Pourquoi rejoindre CAMACUMA ?
• Un poste stratégique au cœur du développement de l’entreprise
• Une forte autonomie et un rôle de terrain à impact concret
• Un environnement engagé au service des collectifs agricoles
• De réelles perspectives d’évolution
Envie de contribuer activement à l’avenir du matériel agricole partagé ? Rejoignez CAMACUMA !
CAMACUMA est un acteur national de référence dans la location de matériel agricole à destination des CUMA. Engagée aux côtés des agriculteurs et de leurs collectifs, CAMACUMA accompagne la modernisation des exploitations grâce à des solutions de financement et d’équipement souples, transparentes et adaptées aux réalités du terrain.
Notre ambition : faciliter l’accès à du matériel performant, soutenir les dynamiques collectives agricoles et contribuer à une agriculture durable et économiquement viable. Portée par des valeurs fortes – honnêteté, technicité, transparence, réactivité et esprit d’équipe – CAMACUMA poursuit son développement et recrute un(e) :
Responsable Technico-Commercial(e) – Location de matériel agricole (H/F)
Localisation : Angers + déplacements nationaux (principalement Pays de la Loire, Bretagne, Normandie)
Votre rôle
Véritable acteur clé du développement commercial, vous contribuez directement à la pérennité et à la croissance de CAMACUMA. À l’interface entre le terrain, les partenaires et le siège, vous développez les ventes, accompagnez les CUMA dans leurs projets d’équipement et participez activement à la structuration de l’activité commerciale.
Dans un premier temps, vous interviendrez en autonomie sur votre périmètre, avec une forte capacité à piloter votre activité. Le poste est évolutif vers l’encadrement d’une équipe commerciale selon le développement de l’activité.
Vos missions
Développement commercial & vente
• Présenter, argumenter et vendre les solutions de location de matériel agricole CAMACUMA
• Proposer et mettre en œuvre des actions commerciales pour développer les ventes
• Analyser les résultats de votre portefeuille clients et proposer des axes d’amélioration
• Participer au recouvrement et à la qualité du suivi client
Conseil & accompagnement des CUMA
• Réaliser des missions de conseil auprès des CUMA
• Accompagner les réflexions sur la stratégie d’équipement, en complémentarité avec les Fédérations locales
• Apporter une expertise technique et financière adaptée aux projets collectifs
Veille & stratégie produit
• Assurer une veille sur l’offre, les évolutions du marché et la concurrence
• Remonter les besoins du terrain et participer à la validation de la gamme de matériels
Animation de réseau & représentation
• Représenter CAMACUMA auprès des institutions locales (Fédérations, AGC, centres comptables…)
• Développer et entretenir un réseau de partenaires (constructeurs, concessionnaires)
• Participer aux événements locaux et contribuer activement à la notoriété de la marque
Pilotage & coordination
• Déployer le plan d’action commercial défini
• Assurer le suivi du fichier clients et le transfert des commandes vers la logistique
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes siège et les fédérations de CUMA
Profil recherché
Vos compétences
Connaissances
• Solide connaissance du milieu agricole et de ses enjeux
• Bonne compréhension des matériels agricoles et de leur utilisation
• Maîtrise des mécanismes de financement et des stratégies d’équipement
Savoir-faire
• Excellentes techniques de vente et de négociation
• Forte capacité de communication et de conseil
• Organisation, autonomie et capacité à structurer un réseau
• Potentiel et appétence pour le management commercial
Savoir-être
• Adhésion aux valeurs de CAMACUMA
• Leadership naturel et esprit collectif
• Orientation client et écoute du terrain
• Goût du challenge, capacité à se remettre en question et à évoluer
Votre parcours
• Expérience de 2 à 5 ans dans une fonction commerciale en milieu agricole
• Formation supérieure en agriculture / agroéquipement / agri-agro
Conditions proposées
• CDI – statut cadre
• Rémunération attractive :
o Fixe : 35 à 45 k€ brut annuel
o Variable : 5 à 15 k€ selon performance
• Véhicule de fonction
Pourquoi rejoindre CAMACUMA ?
• Un poste stratégique au cœur du développement de l’entreprise
• Une forte autonomie et un rôle de terrain à impact concret
• Un environnement engagé au service des collectifs agricoles
• De réelles perspectives d’évolution
Envie de contribuer activement à l’avenir du matériel agricole partagé ? Rejoignez CAMACUMA !
Contact du recruteur
Marie BOIVIN
mboivin@apecita.com
Chargée de recrutement
0755619812
mboivin@apecita.com
Chargée de recrutement
0755619812




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