Formateur

29-01-2019
Centre de Formation d'apprentis

Formateur:

Formateur technique
CDI

Rémunération:
Non renseignée
SORIGNY

Description de l'offre

LE CFA DE LA MFEO DE SORIGNY (TOURS SUD) RECHERCHE :
Un MONITEUR technique en maintenance des matériels, dans une Maison Familiale Rurale (MFR), CENTRE DE FORMATION D’APPRENTIS, s’investir professionnellement dans le secteur de l’Economie Sociale et Solidaire au service des jeunes et des familles.
La MFEO est spécialisée dans les domaines suivants :
- Maintenance Mécanique Agricole
- Maintenance Travaux Publics
- Maintenance Parcs et Jardins
- Maintenance Engins de Manutention
- Maintenance Hydraulique sur les systèmes et les engins
- Maintenance Automobile
Mission d’un Moniteur:
La mission d’un moniteur en MFR est globale et se concentre autour de la formation professionnelle et personnelle de l’apprenti.
Les fonctions d’un moniteur sont notamment :
- D’accompagner les apprentis dans leurs parcours de formation.
- D’assurer l’accompagnement éducatif des apprentis.
- De participer à la mise en œuvre du projet de l’établissement, notamment concernant l’ouverture aux mondes et aux autres, le développement du numérique dans la formation.
- D’assurer l’animation des séances de formation en technologie auprès des apprentis. (Selon l’organisation du CAP au BTS).
- D’animer le fonctionnement de l’atelier pédagogique du CFA. (Organisation, suivi des équipements).
- D’assurer la préparation et la mise en œuvre de la certification des apprentis dans le domaine technique.
Profil recherché :
Fonction actuelle : Technicien de maintenance dans le SAV spécialisé dans au moins l’un des cinq premiers domaines cités plus haut.
Formations : Bac professionnel dans la spécialité avec expérience ou BTS.
Expériences : Débutant dans l’enseignement accepté. (Formation pédagogique de deux années assurées en interne), bonne connaissance du milieu professionnel.
Langue : Pratique de l’anglais orale et écrit souhaité.
Compétences : Travail en équipe, Pilotage de projets, Maitrise des outils numériques.
Qualités : Ecoute, Empathie, Persévérance, Patience, Capacité d’adaptation aux publics.
Détails du poste:
Contrat de travail: CDI à temps plein.
Horaires : Temps de travail annualisé de 1577 heures sur 42 semaines.
Rémunération : Selon la convention collective des MFR en fonction de l’expérience dans l’enseignement technique + Plan épargne entreprise retraite. (PERCOI)
Contact :
- M. BOINEAU PASQUET Directrice
carol.boineau@mfr.asso.fr

Fichier

Contact du recruteur

Carol BOINEAU
carol.boineau@mfr.asso.fr
Directrice
0247260762